Ammatillisen koulutuksen kentällä johtamisrakenteet sekä esimiesten vastuut ja tehtävät ovat muutostilassa. Saman tilanteen edessä ovat kaikki oppilaitokset eri puolilla Suomea, vaikka niiden kehityksen tila ja uusien käytäntöjen käyttöön otto ovatkin eri vaiheissa.
Tämän hankkeen tavoitteena on hyödyntää laajan verkoston kattavaa ja monipuolista osaamista, asiantuntemusta ja käytäntöjä erityisesti jakamisen ja toisilta oppimisen menetelmien avulla.
Tavoitteet
Tämän hankkeen tavoitteena on hyödyntää laajan verkoston kattavaa ja monipuolista osaamista, asiantuntemusta ja käytäntöjä erityisesti jakamisen ja toisilta oppimisen menetelmien avulla. Vertaisverkostomainen toiminta muodostuu hankkeen merkittäväksi toimintatavaksi ja myös vahvuudeksi: omaan toimintaympäristöön liittyvään kehitystyöhön saa tukea ja näkemyksiä muilta toimijoilta ja omia käytäntöjä pääsee jakamaan ja peilaamaan vertaisverkostossa.
Toimenpiteet
- Osaamiskartoituksen pohjalta luodaan mittarit toiminnan ja tavoitteiden saavuttamisen arvioinnille. Hankkeen loppuvaiheessa tehdään arviointi, jolla mitataan saavutettuja HOKS-tavoitteita sekä toiminnan muutosta. Arviointi tehdään itsearvioinnin ja haastatteluselvityksen kautta.
- Koordinaattorin toteuttama seurantakysely toimenpiteiden vaikutuksista oppilaitosten toimintaan
- Henkilöstökyselyt ja muut soveltuvat palautekyselyt, sisäiset arvioinnit ja tiimien itsearvioinnit.
- Opiskelijapalautteet, sisäinen arviointi, työryhmien itsearviointien tulokset ja arviointien hyödyntäminen kehittämistyön onnistumisen arvioinnissa.
- Toimivat ja aktiiviset vertaisverkostot; hankkeen loppuvaiheessa kartoitetaan millaisia verkostoja on toiminnassa ja millaiseksi niiden hyöty koetaan, esim. kyselyn avulla.
Kohderyhmä
Ammatillisten oppilaitosten johto ja esimiehet, opetus- ja ohjaushenkilöstö sekä pedagogisia tukipalveluja tuottavat henkilöt hankkeen toteutussuunnitelmien mukaisesti
Yhteistyössä
hallinnoija Espoon seudun koulutuskuntayhtymä Omnia
Hyria koulutus, Jyväskylän koulutuskuntayhtymä Gradia, Länsi-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä Luksia, Länsirannikon koulutus Oy WinNova, Keski-Uudenmaan koulutuskuntayhtymä Keuda, Seinäjoen koulutuskuntayhtymä Sedu, Tampereen kaupunki/Tampereen seudun ammattiopisto Tredu, Vaasan kaupunki / Vamia, Yrkesakademin i Österbotten, Rovaniemen koulutuskuntayhtymä Redu, Keski-Pohjanmaan koulutusyhtymä Kpedu, Stadin ammattiopisto, Vantaan ammattiopisto Varia, Turun Ammatti-Instituutti
Kesto ja rahoittaja
Rahoittajana Opetushallitus
1.1.2021 - 30.6.2022
