Lähiesimiestyön ammattitutkinto
Oletko vasta aloittanut esimies- tai työnjohtotehtävissä? Tai sinulla on jo kokemusta esimiestyöstä, mutta haluat kehittää osaamistasi. Opiskelemalla lähiesimiestyön ammattitutkinnon hankit esimiestaitoja ja kehität omaa vastuualuettasi ja sen toimintaa.
Työn ohessa suoritettavien opintojen myötä otat haltuun esimiestyön kokonaisuuden: opit ohjaamaan ja suunnittelemaan tiimisi työskentelyä ja motivoimaan parempiin tuloksiin. Lisäksi saat tietoa esimiehen vastuista ja velvollisuuksista. Kunnassa tai sosiaali- ja terveysalalla toimiville esimiehille on räätälöity omat koulutuskokonaisuudet, joissa huomioidaan toimintaympäristön ja alan erityispiirteet.
Hae opiskelemaan joustavasti oppisopimuksella tai jatkuvan haun kautta. Kysy toteutuksia myös ryhmille!
Tutkinnon sisältö
Lähiesimiestyön ammattitutkinnon laajuus on 150 osaamispistettä.
Tutkinnon pakollinen osa, 70 osp
- Lähiesimiehenä toimiminen
Tutkinnon valinnaiset osat, 80 osp (valitaan kaksi)
- Asiakassuhteiden hoito
- Toiminnan kannattavuus
- Henkilöstötyö
- Kehittämissuunnitelma
- Tutkinnon osa tai osia toisesta ammatti- tai erikoisammattitutkinnosta. Tutkintoon voi sisällyttää tutkinnon osan tai osia toisesta ammatti- tai erikoisammattitutkinnosta vähintään 40 osaamispisteen laajuisesti.
Kaikkiin valinnaisiin tutkinnon osiin pääset tutustumaan ePerusteet-palvelussa.
Koulutustyyppi
Ammattitutkinnot
Koulutusala
Kauppa, hallinto ja oikeustieteet
Opiskelumuoto
Päiväopiskelu, verkko-opiskelu. Lähiopetuspäiviä n. 2-10, henkilökohtaisen suunnitelman mukaisesti.
Opiskelupaikka
Lahti, Verkkokoulutus
Edellytykset opiskelulle
Hakijalla tulee olla työpaikka, jossa hän toimii esimiehenä ja vastaa jostakin selkeästä vastuualueesta.
Muuta tärkeää
Mikäli olet kiinnostunut työyhteisön monimuotoisesta johtamisesta, niin saat lisätietoa koulutustarjonnastamme oheiselta sivulta.
Tutkinnon suorittamisen vaihtoehdot
Lähiesimiestyön ammattitutkinnossa opiskelu tapahtuu osin tai kokonaan verkossa
Työskentelet lähiesimiehenä esimerkiksi työnjohtajana, tiimivastaavana, työryhmän, osaston tai yksikön vetäjänä. Koulutus sopii hyvin jo esimiesasemassa oleville tai uusille esimiehille.
Tutkintokoulutuksen teemoja ovat
- itsensä johtaminen ja minä esimiehenä
- erilaiset esimiestyön roolit ja esimiehen työsuhdeosaaminen
- henkilöstön johtaminen ja viestintä ihmisten johtamisen välineenä
- laatutyö ja vastuualueen kannattavuuteen vaikuttaminen perehdyttäminen
- asiakkuuksien hoitaminen
Jokaiselle opiskelijalle luodaan oma henkilökohtainen ohjelma ja voit valita itseäsi kiinnostavat aiheet koulutuksen monipuolisista sisältöteemoista. Koulutus sisältää noin 2-10 lähiopetuspäivää.
Katso lisätiedot hakeutumisesta Hakuvaihtoehdot-otsikon alta.
